最难求职季丨4400万失业大军+1067万应届毕业生，就业危机怎么破？
youjia 2022-03-10
当毕业生迈入千万人时代，『就业』便成为了舆论焦点。
3月5日提请十三届全国人大五次会议审议的政府工作报告提到，今年高校毕业生超过1000万人。
此前教育部新闻发布会通报，2022届高校毕业生规模首次突破1000万人，预计1076万人，相比2021届同比增加167万人。
而据国家信息中心大数据发展部统计，疫情后海外留学生回国人数激增，2021年回国就业的留学生将首次突破百万。
也就是说，你就业竞争对手=100w海归+1076w应届毕业生。
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此外，在疫情仍在肆虐的当下，多数企业经济遭到重创，失业人口逐年增加，如今人数已经达到4400万。
截止到11月，统计局公布的数据：
16-59岁的就业人口，总体失业率为5%。
虽然总体失业率不高，并且还在不断下降，但是这不到5%的失业率下，却藏着一个严峻的现实：
16-24岁的年轻人，失业率为15%；
20-24岁的年轻人，失业率为20%。
这意味着，接近1/5的年轻人，找不到工作。
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怎么解决这些年轻人就业的问题呢？
考公、考研、考编、考教……
国考报名人数已经连续13年超过百万，今年国考开启后，报名人数更是首次突破200万人，最热门岗位竞争比已经达到3000:1，远超去年。
教师资格考试2016年报名人数为260万人，2017年达到410万人，2019年则攀升至900万人，2021年这一数据就已接近1000万人。
研究生报考人数从2016年的177万人，增至2021年的377万人，2022年人数更是达到462万，创下历史最高纪录。
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正是因为这些岗位远远满足不了人们的需求，所以，有关部门才在开年的时候提出要解决200万毕业生的就业岗位问题。
怎么解决呢？
看政策：
2022年组织实施示范行动，要紧紧围绕促进高校毕业生创业就业展开，坚持问题导向，帮助高校毕业生解决创业面临的突出问题，降低创新创业门槛；
供给优质创新创业教育、培训、实习等资源，帮助高校毕业生提升创业就业能力，创造更多高质量就业机会，缓解结构性就业矛盾。
一言以蔽之：
创业，带动就业。
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与其再三纠结于如何就业求职，不如换个角度，自己创业做老板。
不仅不用时时担心被裁员、被辞退，还能带动其他失业人员再就业。
这也是为何现如今，政府大力提倡大学生创业的主要原因。
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